Alla luce delle continue trasformazioni del mondo del lavoro e della difficile situazione economica, le aziende si devono attrezzare per essere più incisive sul fronte della formazione dei propri collaboratori. Preservare le risorse, cercando di valorizzarle potrebbe essere la soluzione migliore per contrastare il caro… Leggi tutto »Welfare Aziendale e Formazione
Nella giornata odierna abbiamo concluso il percorso di Primo Livello di Specializzazione in Tecniche e Strategie di Vendita insieme al nostro docente Salvatore Garufi. L’obiettivo del corso è stato quello di imparare a far dialogare la parte più ‘emotiva’ del cervello con la parte più… Leggi tutto »Formazione Continua per la tua Azienda
Mercoledì 12 aprile abbiamo dato il via agli eventi ClipGroup. Primo fra questi “Risorse Umane: scopri le nuove competenze per far crescere la tua azienda in modo sostenibile”. Un incontro molto interessante che ha sottolineato l’importanza di una comunicazione chiara ed empatica sia all’interno che… Leggi tutto »Il Nostro Evento sulle Risorse Umane
La comunicazione non è solo verbale ma anche gestuale e visiva. Poiché è impossibile non comunicare, è meglio sapere come farlo in modo efficace. Pertanto, buone capacità comunicative sono essenziali per il successo nella vita, nel lavoro e nelle relazioni. Qualsiasi cosa diciamo, qualsiasi movimento… Leggi tutto »Comunicare in Azienda
Parallelamente alla crescente digitalizzazione del contesto in cui viviamo, nasce l’esigenza di un mix sempre più articolato di Competenze Digitali in grado di supportare le organizzazioni nella gestione del cambiamento. COSA SONO LE COMPETENZE DIGITALI? Sono in molti a chiedersi che cosa sono le competenze… Leggi tutto »Competenze Digitali in azienda
Negli ultimi anni il mercato del lavoro italiano ha visto, da un lato aumentare la disoccupazione, e dall’altro il numero dei posti vacanti. Spesso, infatti, si verifica che molte posizioni aperte restino tali a causa del cosiddetto mismatch tra domanda e offerta di lavoro che,… Leggi tutto »Superare il gap tra domanda e offerta di lavoro
La formazione finanziata è un’opportunità di crescita perché garantisce la possibilità per le aziende di offrire formazione continua e specializzata ai propri collaboratori. In questo modo, le aziende possono formare costantemente il proprio team senza aggiungere ulteriori costi. La formazione dei dipendenti, infatti, è fondamentale… Leggi tutto »Formazione Finanziata: cos’è e perché è utile in azienda
Se c’è una costante nell’attuale mercato questa è certamente il cambiamento. Negli anni passati è emerso che le organizzazioni che rimangono ferme in un mercato dinamico si trovano costrette a vivere momenti di grave crisi e ciò è vero sia per le piccole imprese che… Leggi tutto »Il paradigma del cambiamento
Hai mai sentito parlare dell’importanza delle tre A per la tua crescita PERSONALE E PROFESSIONALE? La crescita professionale e personale ha bisogno di un mix di differenti fattori, in particolare esistono tre abilità indispensabili che puoi coltivare e allenare e dal quale dipende il tuo… Leggi tutto »Accresci la fiducia in te stesso: le 3 A per il successo personale e professionale
All’interno di ogni azienda, l’obiettivo primario è sicuramente quello di riuscire a generare il maggior profitto. Per raggiungere questo, diverse scuole economiche hanno introdotto il termine Creazione di Valore, inteso come il primo fattore da tenere in considerazione quando si progetta la mission aziendale. Il… Leggi tutto »Creazione di Valore: la prima mission da perseguire in azienda
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